. Flexzeitkonto Ein attraktives tarifgebundenes Gehalt und tarifliche Sonderzahlungen, 35-Stunden-Woche (in Vollzeit), 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub bei persönlichen Anlässen, Vermögenswirksame Leistungen
Unternehmensphilosophie. Neben zahlreichen Social Benefits, flexibler Arbeitszeit (wo umsetzbar) und der Möglichkeit, dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln, bieten wir dir ein attraktives
und nahbare Vorgesetzte Sportprogramm: geförderte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club Steuerfreie Zuzahlung zum "Deutschlandticket" Attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte über Corporate Benefits Legendäre
eines tarifgebundenen Unternehmens, einschließlich eines attraktiven Gehalts inklusive viermal jährlicher Sonderzahlungen, Fahrradleasing, einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden, Gutscheinkarte, Corporate
KommunikationVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Homeoffice-MöglichkeitAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Attraktive Sozialleistungen Gehaltsinformationen
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attraktives Gehaltspaket und betriebliches GesundheitsmanagementMobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitsystem inkl. Überstundenerfassung und 100% Homeoffice) Die Aufgaben: SAP Professional
Sie sich! Es erwartet Sie ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem Krones Team mit attraktiven Rahmenbedingungen. Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie vom Bewerbermanagement, Tel. 09401 70 2080
UnternehmenVerschiedene Arbeitszeitmodelle und Option auf mobiles Arbeiten (80% während/100% nach der Einarbeitungszeit möglich)Attraktives Gehaltspaket nach bayrischem IG-Metall Tarif (35-Stunden/Woche)Sehr gute ÖPNV
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ein Bewerberprofil mit Ihren Stärken und Potentialen und sorgen dadurch für eine hohe VermittlungsquoteWir geben Sicherheit – attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung
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und das Engagement unserer mehr als 6.750 Mitarbeitenden haben uns zu einem der weltweiten Marktführer gemacht. Und zu einem interessanten Arbeitgeber mit einer großen Bandbreite an attraktiven Aufgaben
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abbildbar und im Homeoffice zu besetzen. Das erwartet dich: Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem lokal verbundenen und weltweit vernetzten UnternehmenEin attraktives Gehalt und Förderung
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Arbeits- und Teilzeitmodelle inkl. Flexzeitkonto Ein attraktives tarifgebundenes Gehalt und tarifliche Sonderzahlungen, 35-Stunden-Woche (in Vollzeit), 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub bei persönlichen Anlässen
Deutsch- und Englischkenntnisse Attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersversorgung (BAV)Sinnstiftende Tätigkeit mit abwechslungsreichen KundenprojektenHohe Wertschätzung und regelmäßiges
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Corporate BenefitsFinanzielle Beteiligung des Arbeitgebers bei Sportangeboten Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütunsgmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Johanna Hain Referenznummer
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Gleitzeitmodell und 30 flexible Urlaubstage, um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleisten Umfassende Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, einschließlich eines attraktiven Gehalts inklusive viermal
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im Themengebiet SAP Basis Attraktive Projektlaufzeit Remote Möglichkeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Weckbacher Referenznummer 809470/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.weckbacher@hays.de Anstellungsart
Standorten bieten wir in Ihnen: Mitarbeitererfolgsbeteiligung Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitness- und Gesundheitsangebote Bike Leasing
An unseren Standorten bieten wir in Ihnen: Mitarbeitererfolgsbeteiligung Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitness- und Gesundheitsangebote Bike
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betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge, gepaart mit einer selbstständigen und eigenverantwortlichen ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse Attraktive tarifliche VergütungSonderzahlungen30 Tage UrlaubFlex. Arbeitszeiten
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wir in Ihnen: Mitarbeitererfolgsbeteiligung Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitness- und Gesundheitsangebote Bike Leasing Corporate Benefits Plattform Individuelle
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Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z. B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Corporate Benefits
eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z. B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte
attraktives und leistungsorientiertes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, FirmenfitnessCard, JobRad, ÖPNV-RegioCard, Gesundheitsvorsorge, Sozialberatung
wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen
Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige
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! WAS WIR IHNEN BIETEN An unseren Standorten bieten wir Ihnen: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten Erfolgsbeteiligung Betriebliche Altersvorsorge Aktienkaufprogramm
profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen. Unsere Unternehmen BUCHEN und XERVON setzen in ihren Fachgebieten Maßstäbe, unterstützt durch vorbildliche QHSE-Standards. Zahlreiche nationale
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. B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z
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UnternehmenEin attraktives Gehalt und Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance anhand von z.B. diversen SportangebotenOffene und flexible Organisationsstruktur, die Kreativität und Zusammenarbeit